中交三航局G320项目部安排2018届新员工轮岗实训

近日，中交三航局G320项目部召开新老员工“见面会”，项目部领导班子及各部门负责人和2018届新员工参加了会议。

    今年分配到本项目的7位大学生，他们专业各异，性格迥然。“见面会”上，在大家分别进行自我介绍，相互认识之后，杨辉经理向7位新员工简单介绍了本标段工程概况和目前的施工生产状况及下一阶段的工作安排，要求新进大学生尽快熟悉施工图纸，虚心请教，同时安排他们轮岗实训。在介绍新员工轮岗实训第一站——工程测量时，杨辉强调作为工程建设的“先锋官”--工程测量是一切工作的基础，并且它要求计算精确，同时还要有恒心、耐心和细心。项目部要紧跟公司“提质增效”的战略发展方向，全面培养“一人多岗、一岗多能”的复合型人才。项目副书记田欣对新进员工做了思想上的引导，要求他们树立正确的工作价值观念，对未来做好规划，同时还对他们的日常生活做了协调，尽快帮助他们融入团体，适应环境和工作。

    G320项目部本着“尊重人才、珍惜人才”的用人理念，为公司和局有限公司增养、输送了一批又-批优秀的高技能人才。接下来一段时间，项目部新员工经过测量部、安全部、质量部和施工部等部门的轮岗实训结束后结合工程需要，最终确定自身岗位，实现“一人多岗、一岗多职”的项目团队建设。（刘梦晔）

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